2018年12月21日晚8:00-10:00，由公司召集的广西地方高校公共管理学科（专业）建设研讨会在公司明理楼八楼第二会议室顺利举行。出席会议的包括管理学教研室全体老师，受邀参会的还包括河池学院、玉林师范学院、广西财经学院的部分领导和老师代表以及上海哲寻信息科技有限公司代表共20人参加本次研讨会。本次研讨会由法学与公共管理学院刘再春副经理主持。

本次研讨会主要围绕公共管理员工面向未来发展需求的素质、公共管理专业课程设计如何满足对员工的培养需求、公共管理学科转型发展，以及团队建设与学校改革展开讨论。会议第一个环节，大家依次做了自我介绍，便于相互熟悉。第二个环节是大家围绕主题依次发言，着重突出自己学校和专业的办学特色。河池学院在管理学员工的培养中突出员工综合素质（读和写），着重开展实践性教学，实行“导师制”，在大一下学期分配导师，从大一开始就开展课程见习，到了大二进行集中见习一个月，在大三去乡镇实习，大四的时候进行集中毕业实习。同时，学院开展了专业相关的活动，如“技能活动月”辩论赛、公共管理案例分析大赛、公文写作大赛、公务员模拟大赛、老员工职业规划大赛，另外还有学院层面的科研立项，还开设了“龙江管理论坛”。玉林师范学院正在推动转型发展，学校层面实行了专业评估末尾淘汰制，专业素养培养突出调研和策划等。员工就业主要面向企业。广西财经学院主要是教师的科研项目比较多，他们以科研项目带动员工专业素质的提升，特别是面向企业能给员工实践提供大量机会。刘再春副经理代表学院介绍了以老员工创新创业项目带动员工实践能力的介绍。

第三个环节是上海哲寻信息科技有限公司代表介绍软件产品的基本情况。技术人员演示了人口学案例的过程，并回答了现场老师们的提问，大家对相关软件辅助教学表示了较浓厚的兴趣。

通过本次的研讨会，出席的老师都表示收获颇丰，加深了彼此的了解，在交流碰撞中对自身专业建设带来了一定的启发，初步形成了广西本科高校公共管理团队建设交流的平台。这是公司管理团队建设中“引进来”部分的具体措施，让我们更加清楚自身的定位，大家表示以后要珍惜机会多交流，提高专业素养和人才培养质量。

（供稿、供图：法学与公共管理学院团委，审核：公共事业管理和行政管理教研室）